49．8％が「残業文化は仕事の効率下げる」と回答―中国最新調査
中国の調査では、回答者の55．7％が「所属する企業には残業文化がある」と答え、約半数が「残業文化があると効率が下がり、企業内で先延ばしにする風潮が起きる」と感じていた。資料写真。
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